Digital Marketing, Media, Analytics and Product Recruitment

Senior SEO Manager (m/w/d) in Berlin (hybrid) Für meinen Kunden, ein etabliertes eCommerce Unternehmen im Herzen Berlins, suchen wir aktuell einen erfahrenen Senior SEO Manager (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Position bist du maßgeblich dafür verantwortlich, den organischen Suchmaschinen-Traffic des Unternehmens auf ein neues Niveau zu heben. Dein Aufgabengebiet umfasst sämtliche SEO-relevanten Themen: von der Umsetzung technischer Anforderungen in Zusammenarbeit mit dem Produktteam, über die Bereitstellung von Merchandising-Insights für wichtige Stakeholder, bis hin zur Content-Entwicklung gemeinsam mit dem Editorial-Team. Mein Kunde hat viele spannende Projekte in der Pipeline und sucht jemanden, der langfristig Teil des Teams wird. Deine Aufgaben SEO-Strategie: Du entwickelst eigenständig die SEO-Strategie und setzt diese operativ um. Dazu gehört die Optimierung der Online-Shops meines Kunden für Suchmaschinen, indem du passende Konzepte entwickelst und umsetzt (sowohl Onpage als auch Offpage). Content-Erstellung: Du bist verantwortlich für die Content-Erstellung sowie die technische Überwachung aller SEO-relevanten Faktoren auf den Domains und im Magazin meines Kunden. Analyse: Du führst Marktanalysen und Keyword-Recherchen durch. Zudem überwachst du eigenverantwortlich die SEO-KPIs, erstellst Analysen und Reportings und leitest daraus geeignete Maßnahmen ab. Zusammenarbeit: Du koordinierst die Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen (z.B. SEA, Softwareentwicklung) und externen Dienstleistern. Dein Profil Du verfügst über umfangreiche Erfahrung im SEO-Bereich. Du bringst tiefgehende technische und redaktionelle SEO-Kompetenzen mit. Der sichere Umgang mit relevanten Tools (z.B. Google Analytics, Google Datastudio, Search Console, SISTRIX, Screaming Frog, Ahrefs) ist für dich selbstverständlich. Ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, E-Commerce oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Du hast Freude am Arbeiten mit Daten und Zahlen. Grundkenntnisse in HTML und CSS sind vorhanden (JS, JSON-LD, PHP sind von Vorteil, aber kein Muss). Deine Affinität für Webanalysen zeichnet dich aus, und du bist sicher im Umgang mit Google Sheets und Excel. Du bist ein echter Teamplayer, motiviert, zielorientiert und gehst mit Vollgas an deine Aufgaben. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch in Schrift. Warum du dich für meinen Kunden entscheiden solltest Bei meinem Kunden herrscht eine dynamische Arbeitsatmosphäre mit hoher Eigenverantwortung und Spaß bei der Arbeit. Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse zeichnen das Unternehmen aus. Mein Kunde ist ein profitables, unabhängiges Familienunternehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche und klare Entwicklungsziele fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Du hast die Möglichkeit, dich weiterzubilden und an relevanten Konferenzen teilzunehmen. Das Unternehmen bietet viele coole Team-Events und ein großartiges Büro im Zentrum Berlins. Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke sowie frisches Obst stehen dir zur Verfügung. Du wirst Teil eines internationalen Teams, das hauptsächlich auf Englisch kommuniziert. Im Büro sind viele verschiedene Sprachen zu hören (und gelegentlich auch mal ein Wuff). Klingt spannend? Bewirb dich bitte sofort! Alle Fragen kann man an Luke Flierl schicken. luke.flierl@adaptive-digital.com Bewerber*innen ohne eine EU-Arbeitserlaubnis können leider nicht berücksichtigt werden. #LI-LF2 #LI-Remote

Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) Standort: Berlin (Hybrid) Über die Position: Für meinen Kunden, ein innovatives Unternehmen im Bereich personalisierter Produkte, suche ich einen erfahrenen Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) in Vollzeit. Mein Kunde bietet dir eine kreative Umgebung, in der deine Ideen geschätzt und in außergewöhnliche Produkte verwandelt werden. Deine Aufgaben: Performance-Marketing: Du wirst Teil eines dynamischen Marketing-Teams und übernimmst die Verantwortung für die Steuerung und Optimierung der Performance-Marketing-Kanäle, darunter SEA, Shopping, Paid Social und Display Marketing. Analyse: Durch die kontinuierliche Analyse der Kampagnenperformance leitest du datenbasierte Optimierungen ab und trägst so entscheidend zur Verbesserung der Marketingstrategie bei. Google Ads: Du betreust und optimierst SEA-Kampagnen in verschiedenen Ländern, immer mit dem Ziel, die Kampagnenergebnisse zu maximieren. Projektleitung: Du führst bereichsübergreifende Projekte durch, wie die Einführung neuer Produkte oder die Erschließung zusätzlicher Marketingkanäle (z.B. Meta, Pinterest). Dein Profil: Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Performance Marketing mit, insbesondere im Bereich SEA (Search und Shopping); Kenntnisse in PMax sind von Vorteil. Erfahrung im Paid Social Media Buying ist ein Plus, aber kein Muss. Du hast eine starke analytische Denkweise und Spaß daran, dich in große Datenmengen einzuarbeiten. Du bist offen für neue Ideen, hast Lust, diese auszuprobieren, und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln. Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind ein Vorteil. Das bietet dir mein Kunde: Ein Arbeitsumfeld, das Spaß macht und in dem du dich voll entfalten kannst. Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und ein agiles Arbeiten ermöglichen. Ein hybrides Arbeitsmodell mit drei Tagen im Büro und zwei Tagen Homeoffice pro Woche. Die Möglichkeit, bis zu 15 Tage im Jahr vollständig remote zu arbeiten. Regelmäßige Feedbackgespräche und ein jährliches Weiterbildungsbudget, um deine berufliche Entwicklung zu unterstützen. Spannende Teamevents wie Sommer- und Halloween-Partys sowie regelmäßige Get-Togethers und After-Work-Drinks. Gesundheitsfördernde Angebote wie JobRad und vergünstigte Mitgliedschaften bei Fitnessanbietern. Attraktive Rabatte auf die Produkte meines Kunden sowie exklusive Angebote von Partnern. Eine gut ausgestattete Küche mit kostenlosen Getränken und Snacks. Wenn du bereit bist, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu gehen und in einem kreativen, innovativen Umfeld arbeiten möchtest, freue ich mich auf deine Bewerbung! Klingt spannend? Bewirb dich bitte sofort! Alle Fragen kann man an Luke Flierl schicken. luke.flierl@adaptive-digital.com Bewerber*innen ohne eine EU-Arbeitserlaubnis können leider nicht berücksichtigt werden. #LI-LF2 #LI-Remote

Currently, we are collaborating with a confidential client, a burgeoning digital marketing agency based in Germany, to find a dynamic Paid Media Manager to join their team. Position Overview: As a Paid Media Manager, you will spearhead the strategy and execution of PPC campaigns across a variety of platforms including Google Search Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads, and more, with a focus on delivering exceptional B2B marketing solutions. This role offers the unique opportunity to make a significant impact within a small, agile team environment. You will work closely with senior colleagues, driving paid media excellence and contributing to our client's success. Key Responsibilities: Develop, execute, and optimize cutting-edge paid media campaigns across various channels, with a strong focus on Google Search Ads. Leverage analytics to track campaign performance, making data-driven decisions to maximize ROI. Implement tracking solutions using tools such as Google Tag Manager and Google Analytics. Enhance reporting and automation processes utilizing platforms like funnel.io, supermetrics, and Looker (Google Data Studio) to streamline efficiency and insights. Collaborate with a team of senior digital marketing professionals, sharing insights and strategies to drive growth. Continuously update skills and knowledge to stay at the forefront of paid media trends and technologies. Qualifications: Business Fluent German (min. C1) and fluent English. 2-3 years of experience in digital marketing with a solid foundation in PPC channels, preferably within a B2B context. Demonstrated expertise in managing Google Search Ads campaigns is essential. Familiarity with LinkedIn Ads, Meta Ads, and other relevant PPC platforms. Strong analytical skills, with experience in tracking setup and the ability to utilize data for campaign optimization. Advanced knowledge in reporting and automation tools (e.g., funnel.io, supermetrics, Looker) is highly advantageous. Salary & Benefits: A competitive salary range of €38,000 - €48,000, based on experience and skill set. The role offers the flexibility to work remotely from within +/- 1 hour of CET, preferably from Germany or continental Europe. If you're interested to learn more and explore further please apply or contact: alisa.liddell@adaptive-digital.com #LI-AL1 # LI-hybrid

For our Frankfurt client, an owner-managed agency with over 40 years of business experience, we are looking for a Social Media Manager. Are you someone who likes to dive deep into different projects and share your knowledge? Then this is the right position for you What they offer: Permanent Full-Time Position: Stability with long-term collaboration in mind. Key Role in Our Team: Take on a responsible position as our Social Media Manager. Competitive Compensation: Attractive salary package with an end-of-year bonus. Benefits: Company pension plan and asset-building benefits. Growth Opportunities: Support for your professional and personal development. Work-Life Balance: Hybrid work environment and flexible working hours as standard. Office Perks: Enjoy breakfast, free non-alcoholic beverages, and fresh fruit. Your Qualifications: Strategic Mindset: Deep understanding of how social media contributes to business success, with the ability to think strategically. Creativity & Implementation: Passionate about generating creative ideas for social media and bringing them to life with our creative team. Presentation Skills: Strong ability to convincingly present ideas, both verbally and through PowerPoint presentations. Platform Expertise: Excellent knowledge of popular platforms, including formats, placements, and features, along with a strong sense of current trends. Advisory Skills: Enthusiastic about using your social media expertise to effectively advise colleagues and clients. Your Responsibilities: Strategy Development: Create and implement social media strategies aligned with our business goals. Content Ideation: Develop content ideas and manage their execution with the creative team. Editorial Planning: Create and maintain detailed editorial calendars. Campaign Management: Design and oversee social media campaigns and actions. Performance Measurement: Track success metrics and continuously refine strategies. Paid Media Strategies: Develop and implement paid media strategies to achieve objectives. Apply Now: If this resonates with your career aspirations, seize the opportunity and apply today! Don't have a CV? No problem – use your LinkedIn or XING profile to apply seamlessly. Know Someone Suitable? If you know someone who would excel in this position, encourage them to apply. Take advantage of our referral program, where you receive €500 / £425 / $530 / SGD730 for a successful referral, and we make an equal charitable donation. Learn more about our referral program: https://www.adaptivebusinessgroup.com/cm/candidate-referral-scheme Contact: For any questions or further information, please reach out to Alisa Liddell: - Email: alisa.liddell@adaptive-digital.com - Phone: DE Tel: +49 30 16638376 UK Tel: +44 20 34733808 LI-AL1 LI-Hybrid

SEA Manager (m/w/d) Standort: Vor Ort (Köln) / Hybrid Unser Kunde ist ein hoch profitables und krisensicheres Unternehmen, dass sich gerade unter der Führung einer Ikone im deutschen E-Com grundlegend transformiert .In einem dynamischen und internationalen Umfeld suchen wir einen engagierten SEA Manager (m/w/d), um das bestehende Performance-Team zu verstärken. Aufgaben: Unterstützung und Erweiterung des bestehenden SEA-Teams, bestehend aus 5 Personen, durch eigenständige Betreuung und Optimierung von SEA-Kampagnen. Durchführung von Keyword-Recherchen, Aufbau, Analyse und kontinuierliche Optimierung von SEA-Kampagnen, insbesondere in den Ländern Italien, Frankreich und Spanien. Verwaltung und Optimierung von Budgets im Umfang von 800.000 bis 1 Million Euro pro Monat, mit Fokus auf datengetriebene Entscheidungen und analytische Optimierung. Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung der Kampagnenleistung und zur Erreichung der Unternehmensziele. Enge Zusammenarbeit mit dem SEA-Teamlead und den internationalen Teams, um die SEA-Aktivitäten zu koordinieren und weiterzuentwickeln. Möglichkeit, sich in neue Projekte und Weiterbildungen einzubringen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Anforderungen: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich SEA, idealerweise im E-Commerce. Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von SEA-Kampagnen sowie in der Keyword-Recherche. Erfahrung im Umgang mit großen Budgets (800.000 - 1 Million Euro monatlich). Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen. Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten, das schnelle Entscheidungen ermöglicht. Erfahrung in der internationalen Arbeit und die Bereitschaft, Länder eigenverantwortlich zu betreuen. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Bereitschaft zu zwei Tagen Home-Office pro Woche. Warum diese Stelle? Arbeiten in einem agilen Team, das schnelle Entscheidungen trifft und spannende Projekte umsetzt. Weiterbildungsmöglichkeiten und Teilnahme an Fachmessen, die komplett finanziert werden. Offene und hilfsbereite Teamleitung, die umfangreiche Kenntnisse des Unternehmens und des Produkts hat und bereit ist, neues Wissen weiterzugeben. Krisensicheres und wachsendes Unternehmen mit einem internationalen Umfeld und spannenden Herausforderungen. Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden möchtest und Erfahrung im SEA-Bereich mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich bitte sofort! Alle Fragen kann man an Luke Flierl schicken. luke.flierl@adaptive-digital.com Bewerber*innen ohne eine EU-Arbeitserlaubnis können leider nicht berücksichtigt werden. #LI-LF2 #LI-Remote

Für meinen wichtigsten Kunden in der Schweiz (Zürich) suche ich ab sofort eine(n) HubSpot Experten(in), der/die sich auf Implementierungen spezialisieren möchte. Als HubSpot-Implementierungsspezialist ist es dein Ziel, DACH B2B SaaS & Professional Service Unternehmern zu helfen, ihren Umsatz schnell mit erstklassigen Hubspot-Services aufzubauen und zu skalieren. Du wirst mit engagierten B2B-Unternehmern zusammenarbeiten, die in der Regel 5.000-20.000 EUR investieren, um Hubspot zu implementieren oder zu optimieren. Diese Rolle erfordert, dass du ein praktischer, sorgfältiger Profi an der Schnittstelle von B2B-Vertrieb, Sales Operations & CRM-Beratung sind, der die Vertriebseffizienz steigert. Deine Aufgaben: Selbständig Hubspot Sales Hub Projekte einrichten, managen und umsetzen. Du trägst EUR 15'000-30'000 Umsatz („Billables“} pro Monat bei. Du identifizierst proaktiv Up-/Cross-Sell-Möglichkeiten und hilfst dem Founder & CEO, Hubspot-Geschäfte abzuschließen, indem du dich als vertrauenswürdiger Berater positionierst. Verbesserung und Erstellung von Hubspot-Verkaufs- und Marketing-Assets und Standard Operating Procedures. Note for applicants – if you don't speak fluent German, don't have the right to work in Germany without a work permit and don't bring at least 1–2 years of experience, you regrettably won't be considered. Interessiert? Dann freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme! E-Mail: jan@adaptive-digital.com #LI-JR2 #LI-Remote

SR: UI / UX DESIGNER M/W/D IN MÜNCHEN, BERLIN ODER REMOTE Für einen unserer geschätzten Kunden sind wir auf der Suche nach einem talentierten UI/UX Designer. Bist du ein kreativer Denker, der sich leidenschaftlich für erstklassige Kundenerlebnisse einsetzt – genauso wie unser Kunde? Möchtest du mit ihrem Team innovative Ideen und Designs entwickeln? Wir suchen ab sofort einen versierten UI/UX Designer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für den Standort im Herzen von München. Wenn du glaubst, dass du mit deinem Talent und deiner Kreativität unsere Produkte auf ein neues Niveau heben kannst, dann ist diese Position genau das Richtige für dich! Unser Kunde ist ein erfolgreiches E-Commerce-Unternehmen im Bereich Premium Digitaldruck und befindet sich weiterhin auf Wachstumskurs! Sie sind nicht nur Experten im Online-Geschäft, sondern produzieren auch seit 2011 ihre Produkte selbst – unterstützt von ihrem stetig wachsenden Team von 350 Mitarbeitern. DEINE AUFGABEN: Konzeption und Gestaltung innovativer, benutzerfreundlicher Online-Produktfeatures für unsere Shops sind deine Leidenschaft. Du erstellst Wireframes, Mock-ups und interaktive Prototypen und siehst gerne, wie Millionen von Nutzern das Endprodukt nutzen. Visuelle Umsetzung von Features beherrschst du auf einem hohen Niveau. Die langfristige Gestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung deines Produkts sind dir wichtig. Der sichere Umgang mit Adobe XD, Figma, Sketch, Jira und anderen Tools ist für dich selbstverständlich, und du probierst gerne neue Tools aus. Durch dein technisches Verständnis kannst du die Machbarkeit und den Aufwand neuer Ideen realistisch einschätzen. DEINE QUALIFIKATIONEN: Erfolgreicher Abschluss deines Studiums oder deiner Ausbildung in einem relevanten Bereich. Mindestens anderthalb Jahre Berufserfahrung im UX/UI-Design. Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich E-Commerce. Sicherer Umgang mit Adobe XD, Figma, Sketch, Jira und anderen Tools; zudem offen für die Erkundung neuer Tools. Ausgeprägtes konzeptionelles Denken. Leidenschaft für erstklassiges Design und eine positive User Experience. Fähigkeit zur schnellen und konstruktiven Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern in einem dynamischen Umfeld dank deiner kommunikativen und teamorientierten Art. Sehr gute Deutschkenntnisse. WARUM BEI MEINEM KUNDEN DURCHSCTARTEN? Werde Teil ihres herausragenden Produktmanagement-Teams und gestalte aktiv mit! Bei ihnen wird mit Engagement gearbeitet, und wir streben immer nach Höchstleistungen! Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungsfindung sind bei ihnen Standard. Als profitables Familienunternehmen sind sie unabhängig von Investoren. Regelmäßige Feedbackgespräche und Quartalsziele unterstützen deine persönliche Entwicklung. Sie legen Wert darauf, dass du dich kontinuierlich weiterbildest: Entscheide selbst, welche Konferenzen du besuchen oder welche Weiterbildungen du absolvieren möchtest. Genieße eine Vielzahl von Team-Events wie Sommerfeste, Casino Nights, Pub-Quiz-Abende oder spontane Grillpartys mit den Kollegen. Profitiere von Mobilitätsangeboten wie JobRad oder unserem attraktiven (E-)MINI-Leasing-Programm. Ihre Mitarbeiter erhalten großzügige Rabatte auf alle ihre Produkte sowie attraktive Vergünstigungen bei unseren Partnern. Kostenloser Kaffee, Freigetränke, ein Bierkühlschrank und frisches Obst stehen allen Mitarbeitern zur Verfügung. Klingt spannend? Bewirb dich bitte sofort! Alle Fragen kann man an Luke Flierl schicken. luke.flierl@adaptive-digital.com Bewerber*innen ohne eine EU-Arbeitserlaubnis können leider nicht berücksichtigt werden. #LI-LF2 #LI-Remote

Für unseren Kunden aus dem Bankensektor in Liechtenstein suchen wir einen Senior CRM Campaign Manager. Die Position bietet die Möglichkeit, sich in einem sehr renommierten und bekannten Unternehmen weiterzuentwickeln. Ausserdem können Sie mit eigenen Ideen und Ansätzen die CRM-Marketingkampagnen sowie die Aussenwahrnehmung mitgestalten.   Deine Aufgaben: Verantwortung übernehmen: Verantwortlich für Salesforce Marketing Cloud Kampagnen- und Projektanforderungen End-to-End Kampagnen-Management: Erstellung und Verwaltung von Kampagnen in der SF Marketing Cloud Monitoring und Auswertung: Identifizierung von A/B-Tests und Lernmethoden, um die erwünschten Resultate der Kampagne zu erreichen. Datenanalyse: Erstellen von Dashboards mit den wesentlichen KPIs und Auswertungen von Kundendaten und Verhaltensanalysen   Dein Profil: Mindestens 3 Jahre Hands-on Erfahrung mit der Salesforce Marketing Cloud, einschliesslich Zertifizierungen als MC E-Mail Specialist & MC Engagement Specialist sowie Erfahrung im CRM-Kampagnenmanagement. Bachelor in Marketing, BWL, Kommunikation o.ä. Kenntnisse in SQL-Programmierung sowie Erfahrung mit den Vorgaben der DSGVO im Arbeitskontext Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil